Nous sommes une start-up Big Data RetailTech basée à Paris, en France, qui se consacre à bouleverser la façon dont les marques B2C gèrent leurs canaux de distribution. Notre application SaaS (iOS, Android, Web) apporte des données en temps réel pour favoriser l’agilité et la prise de décision éclairée dans les fonctions de vente et de marketing de nombreux grands fabricants de biens de consommation. Pour poursuivre notre ambitieuse feuille de route de développement, nous cherchons à renforcer notre équipe basée à Tunis avec quelques postes clés qui devraient améliorer nos compétences techniques et contribuer avec des idées et des initiatives personnelles.
Contexte :
Nous collectons des millions de données chaque semaine et notre rôle est de leur donner du sens opérationnel.
Comment dire peu mais juste, quel impact business d’une variation des prix ou du référencement d’un produit?
Vos travaux auront un fort impact sur nos solutions et vous les accompagnerez en production lors du stage.
Profil & Mission :
- Personnalité énergique et entreprenante, geek dans l’âme et forte curiosité.
- Connaissances solides et envie d’approfondir l’expérience en outils BI, Python, SQL, bases relationnelles, HTML.
- Expérience du développement sur le cloud et les langages R / noSQL sont un plus.
- Capacité à analyser et exploiter les corrélations entre divers features dans le but de créer de nouveaux insights.
- Anglais et excellent esprit d’équipe, tout en simplicité.
- Déployer les solutions sur des nouveaux clients.
- Comprendre nos utilisateurs et intégrer leurs contraintes dans l’application. Optimiser les solutions existantes et termes de volumétrie et performance, UX et valorisation de la donnée.
- Modéliser / développer de nouvelles dimensions d’analyse.
- Force de proposition pour des nouveaux cas d’usage, en phase avec le core model d’Innoscape.
- Réaliser des POC en testant de nouvelles technologies et participer à la veille technologique.
Avant d’envoyer votre CV, prenez un moment pour vous auto-évaluer – cela vous aidera à comprendre si vous pouvez bien vous intégrer au reste de notre équipe :
- Vous aimez prendre des initiatives ?
- Êtes-vous un véritable joueur d’équipe ?
- Êtes-vous considéré comme fiable et digne de confiance ?
- Êtes-vous transparent dans la communication avec vos pairs ?
- Avez-vous un fort désir de fournir un service et des résultats de qualité de manière cohérente ?
- Pouvez-vous gérer la pression, le changement et un environnement au rythme rapide ?